Processus de formation

Nous accordons une importance particulière à l’intégration des personnes en situation de handicap. Si la formation en entreprise n’est pas envisageable, nous orientons les apprenants vers l’AGEFIPH, qui propose des Prestations d’Appuis Spécifiques sur l’ensemble du territoire. Nous disposons également d’un réseau pour orienter efficacement les personnes concernées.

L’écoute de vos besoins est au cœur de notre approche chez ORIA Formation. Que ce soit lors d’un entretien téléphonique ou en personne, nous recueillons vos besoins et ceux de vos équipes avec attention pour vous proposer des solutions adaptées.

Nous nous engageons à vous fournir une réponse à votre besoin dans les 48 heures. Notre équipe de formateurs travaille activement pour apporter les ajustements nécessaires. Une fois le contenu validé, notre conseiller formation prend en compte vos contraintes calendaires pour proposer des dates adaptées.

Après validation, vous recevrez la convention de formation et le livret d’accueil à remettre aux futurs salariés apprenants. Chez ORIA Formation, nous veillons au respect des contraintes logistiques et sanitaires pour assurer le bon déroulement de la formation.

Nous nous adaptons à chaque stagiaire pour garantir une progression homogène. Notre processus certifié Qualiopi® nous permet de répondre efficacement aux besoins individuels des apprenants. Nos formateurs sont tenus de fournir un retour sur l’atteinte des objectifs professionnels de la formation.

Chez ORIA Formation, nous suivons de près l’évolution des objectifs professionnels de nos stagiaires. Des évaluations sont réalisées tout au long et jusqu’à six mois après la formation pour garantir une progression continue. Nous nous engageons à vous fournir un suivi personnalisé et à mettre en œuvre les recommandations nécessaires pour assurer votre succès. Nous mettons également à disposition des moyens pédagogiques de suivi tels qu’une application mobile.